เป้าประสงค์
ตัวชี้วัด
น้ำหนัก (ร้อยละ)
เป้าหมาย ปี 2553
ข้อมูลพื้นฐาน (Baseline data)
เกณฑ์การให้คะแนน
หมายเหตุ รอบที่ 2 ประจำปี 2553
2550
2551
2552
มิติที่ 1 มิติด้านประสิทธิผล น้ำหนักในการคำนวณผลคะแนนร้อยละ 50 โดยมีตัวชี้วัดผลการปฏิบัติราชการ น้ำหนัก เป้าหมาย และเกณฑ์การให้คะแนน ดังต่อไปนี้
1. ตัวชี้วัดตามแผนปฏิบัติราชการของ กระทรวงสาธารณสุข (ร้อยละ 5)
ระดับ 5
ระดับ 1
ระดับ 2
ระดับ 3
ระดับ 4
รองผู้อำนวยการ กลุ่มภารกิจวิชาการ
2 เรื่อง
1
2
โสภิดา ดาวสดใส
468 คน (ร้อยละ 80)
-
351 คน (ร้อยละ 60)
410 คน (ร้อยละ 70)
527 คน (ร้อยละ 90)
585 คน (ร้อยละ 100)
รองผู้อำนวยการ กลุ่มภารกิจบริการวิชาการ
นายแพทย์ ธีระชัย อังสุนันทวิวัฒน์
120 คน (ร้อยละ 80)
322 คน (ร้อยละ 47)
90 คน (ร้อยละ 60)
105 คน (ร้อยละ 70)
135 คน (ร้อยละ 90)
150 คน (ร้อยละ 100)
881 คน (ร้อยละ 88.99)
786 คน (ร้อยละ 70)
917 คน (ร้อยละ 75)
1,048 คน (ร้อยละ 80)
1,179 คน (ร้อยละ 85)
1,310 คน (ร้อยละ 90)
ร้อยละ 74.55
ร้อยละ 65
ร้อยละ 70
ร้อยละ 75
ร้อยละ 80
ร้อยละ 85
ร้อยละ 78.54
ร้อยละ 90
ร้อยละ 72.27
ร้อยละ 60
ร้อยละ 8.18
ร้อยละ 30
ร้อยละ 25
ร้อยละ 20
ร้อยละ 15
ร้อยละ 10
ไม่ผ่าน
ผ่าน
มิติที่ 2 มิติด้านคุณภาพการให้บริการ น้ำหนักในการคำนวณผลคะแนนร้อยละ 15 โดยมีตัวชี้วัดผลการปฏิบัติราชการ น้ำหนัก เป้าหมาย และเกณฑ์การให้คะแนน ดังต่อไปนี้
มิติที่ 3 มิติด้านประสิทธิภาพของการให้บริการ น้ำหนักในการคำนวณผลคะแนนร้อยละ 10 โดยมีตัวชี้วัดผลการปฏิบัติราชการ น้ำหนัก เป้าหมาย และเกณฑ์การให้คะแนน ดังต่อไปนี้
ร้อยละ 92
ร้อยละ 93
ร้อยละ 94
ร้อยละ 95
ร้อยละ 96
การใช้พลังงาน
การรักษามาตรฐานระยะเวลาการให้บริการ
มิติที่ 4 มิติด้านการพัฒนาองค์กร น้ำหนักในการคำนวณผลคะแนนร้อยละ 25 โดยมีตัวชี้วัดผลการปฏิบัติราชการ น้ำหนัก เป้าหมาย และเกณฑ์การให้คะแนน ดังต่อไปนี้
การจัดการทุน ด้านมนุษย์
5
3
การจัดการสารสนเทศ
4
การจัดการทุนด้านมนุษย์
การบริหารความเสี่ยง
การบริหารจัดการองค์การ
กลับสู่หน้าหลัก